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Mostrando ítems 1-4 de 4
Los límites del poder de dirección del empleador al aplicar la modalidad de trabajo remoto en Lima Metropolitana en los años 2020-2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-07-09)
Acceso abierto
La presente tesis titulada “Los límites del poder de dirección del empleador al aplicar la modalidad de trabajo remoto en lima metropolitana en los años 2020-2021” ostenta un análisis crítico en cuanto a las nuevas modalidades ...
La consecuencia jurídica del reconocimiento de derechos laborales a favor de los prestadores de servicios pertenecientes a las plataformas digitales de reparto, mensajería y movilidad en el ordenamiento jurídico de Perú durante el año 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-04-28)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la consecuencia jurídica del reconocimiento de derechos laborales a favor de los prestadores de servicios pertenecientes a las plataformas digitales de ...
El análisis de la fiscalización laboral en el marco de la contratación de personas con discapacidad entre los años 2016 - 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-12-17)
El propósito de la investigación es analizar de qué manera la fiscalización laboral en el marco de la contratación laboral de personas con discapacidad, surte efectos jurídicos frente a la legislación peruana. El problema ...
Vulneración de los derechos laborales en medidas establecidas por situaciones de caso fortuito o fuerza mayor en empresas del rubro entretenimiento: casinos, tragamonedas y restaurantes en sector Lima 2020 al 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-07-17)
Acceso abierto
En la presente investigación, se analiza y describe la utilización y regulación de la “suspensión perfecta de labores”, por lo cual se identificó, a modo de muestra, en el período 2020 al 2022, que constituye una práctica ...