Síndrome de Burnout y resiliencia en operarios de una empresa pesquera de la provincia de Casma
Fecha
2018-10-16Autor(es)
Escalante Marquez, Carla Lucia
Paz Castillo, Elba Liliana
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
RESUMEN
El objetivo principal de la presente investigación fue determinar la relación que existe entre las
dimensiones del Síndrome de Burnout y la Resiliencia en operarios de una empresa pesquera de la
provincia de Casma. La muestra, elegida de manera probabilística por muestreo aleatorio simple,
estuvo conformada por los 145 trabajadores operarios, a ellos se le aplicó dos instrumentos, el
Cuestionario de Maslach Burnout Inventory-General Survey y la Escala de Resiliencia de Wagnild y
Young, ambos validados por las autoras de la tesis (Escalante Marquez, Carla y Paz Castillo, Elba).
Los resultados evidencian que existe una correlación inversa con un tamaño del efecto pequeño
entre las dimensiones del Síndrome de Burnout (Agotamiento Emocional, Cinismo y Eficacia
Profesional) y la resiliencia (Ecuanimidad, Sentirse bien solo, Confianza en sí mismo, Perseverancia
y Satisfacción); además se muestra una correlación inversa con un tamaño del efecto trivial entre la
dimensión cinismo y escala de la resiliencia. Se denota una correlación directa con un tamaño del
efecto pequeño entre la Realización Personal con la resiliencia y sus indicadores sentirte bien solo,
confianza en sí mismo.
PALABRAS CLAVE: síndrome de Burnout, resiliencia, operarios.
Mostrar más
ABSTRACT
The main objective of the following investigation was to determine the relationship between the
dimensions of Burnout Syndrome and Resilience in operators of a fishing company in the province
of Casma. The sample consisted of 145 operative workers chosen by probabilistic random type, to
whom two instruments were applied, the Maslach Burnout Inventory-General Survey Questionnaire
and the Wagnild and Young’s Resilience Scale, both validated by the authors of this thesis (Escalante
Marquez, Carla and Paz Castillo, Elba). The results obtained show that there’s an inverse correlation
with a small size effect between the Burnout Syndrome (wich dimensions are Emotional Exhaustion,
Cynicism and Professional Efficiency) and Resilience (wich dimensions are Equanimity, Feeling
good alone, Self-confidence, Perseverance and Satisfaction); in addition, an inverse correlation is
shown with a trivial effect size between the cynicism dimension and the resilience scale. It denotes
a direct correlation with a small effect size between the dimensions Personal Achievement with
resilience and its indicators feel good alone and self-confidence.
Key words: Burnout Syndrome, Resilience, operative workers.
Mostrar más
Cita bibliográfica
Escalante, C. L., & Paz, E. L. (2018). Síndrome de burnout y resiliencia en operarios de una empresa pesquera de la provincia de Casma (Tesis de licenciatura). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de http://hdl.handle.net/11537/14021
Materia
Colecciones
- Tesis [832]
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como info:eu-repo/semantics/openAccess
Ítems relacionados
Mostrando ítems relacionados por Título, autor o materia.
-
Resiliencia y ansiedad en estudiantes de una universidad privada de Lima, 2022
Cuaresma Tito, Cinthia Daisy (Universidad Privada del Norte, 2022-10-28)Acceso abiertoEn la presente investigación se tiene como objetivo identificar la relación entre la resiliencia y ansiedad en estudiantes de una Universidad Privada de Lima, 2020. La muestra está conformada por 71 estudiantes universitarios ... -
Síndrome de burnout y compromiso organizacional en colaboradores de una empresa de Lima metropolitana, 2018
Suazo Tuesta, Cyndi Guadalupe (Universidad Privada del Norte, 2019-12-31)Acceso abiertoRESUMEN La presente investigación lleva por título ¨síndrome de burnout y compromiso organizacional en colaboradores de una empresa de Lima Metropolitana,2018¨. La elaboración de esta investigación sirvo como estudio o ... -
Clima laboral y síndrome de burnout en trabajadores de un hospital gerencial regional de salud del distrito de Víctor Larco
Carranza Díaz, María Carolina del Milagro (Universidad Privada del Norte, 2017-09-27)Acceso abiertoRESUMEN El estudio busco relacionar el clima laboral con el síndrome de burnout en trabajadores de un hospital de la gerencia regional de salud del Distrito de Víctor Larco. La muestra estuvo compuesta por 106 personas ...