dc.contributor.advisor | Carrillo Carranza, Liliana Beatriz | |
dc.contributor.author | Herrera Ruiz, Juan Jeiner | |
dc.contributor.author | Palomino Saldaña, Haydee Balbina | |
dc.date.accessioned | 2022-02-11T20:56:02Z | |
dc.date.available | 2022-02-11T20:56:02Z | |
dc.date.issued | 2021-11-08 | |
dc.identifier.citation | Herrera, J. J., & Palomino, H. B. (2021). Relación del clima organizacional con el desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Cutervo – Cajamarca, 2021 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/29493 | es_PE |
dc.identifier.other | . | es_PE |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11537/29493 | |
dc.description.abstract | La presente investigación tuvo como objetivo general, Determinar la relación del Clima Organizacional con el Desempeño Laboral de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Cutervo – Cajamarca 2021. La hipótesis planteada fue que el Clima Organizacional se relaciona significativamente con el Desempeño Laboral de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Cutervo – Cajamarca, 2021. El tipo de investigación del presente estudio es descriptivo, transversal y correlacional, la técnica aplicada fue la encuesta y el instrumento usado, el cuestionario. La muestra fue de 123 colaboradores. Los resultados obtenidos luego del análisis estadístico confirman la relación significativa de las variables, se descubrió que del Total de Colaboradores en la Municipalidad Provincial de Cutervo el 23,6% considera la existencia de un Desempeño Laboral Débil a Moderado generado por un Clima Organizacional por Mejorar, demostrando deficiencia en las variables eje de un buen desempeño para lograr metas y objetivos trazados en la Municipalidad Provincial de Cutervo. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.format | application/msword | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Privada del Norte | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights | Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América | * |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/ | * |
dc.source | Universidad Privada del Norte | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UPN | es_PE |
dc.subject | Clima organizacional | es_PE |
dc.subject | Relaciones interpersonales | es_PE |
dc.subject | Satisfacción laboral | es_PE |
dc.subject | Recursos humanos | es_PE |
dc.title | Relación del clima organizacional con el desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Cutervo – Cajamarca, 2021 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios | es_PE |
thesis.degree.level | Título Profesional | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado en Administración | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
thesis.degree.program | Pregrado | es_PE |
dc.description.sede | Cajamarca | es_PE |
renati.advisor.dni | 40730539 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-0085-8528 | es_PE |
renati.author.dni | 45356498 | |
renati.author.dni | 40797044 | |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.juror | Cáceres Iglesias, Paulo César | |
renati.juror | Hérnandez Torres, Alex Miguel | |
renati.juror | Samán Chingay, Sarai Nelly | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |