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Gestión del talento humano y clima organizacional en una empresa avícola ubicada en el distrito de cercado de Lima, Lima-Perú, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-17)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre la gestión del Talento Humano en el Clima Organizacional en una empresa avícola ubicada en el Cercado de Lima, Lima-Perú,2022.
El estudio ...
La gestión administrativa en las pymes y su influencia en el crecimiento económico en la ciudad de Lima en el año 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-05)
Acceso abierto
En la actualidad las PYMES representan la mayor parte de empresas generadoras de trabajo a nivel mundial. Sin embargo, se evidencian diferentes realidades de las PYMES en el ámbito internacional, nacional y local ya que ...
Control interno y gestión administrativa en la oficina de trámite documentario de la UGEL 04 del distrito de Comas, Lima, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-10)
Acceso abierto
La presente investigación se realizó con el objetivo de determinar la relación del control interno con la gestión administrativa en la Oficina de Trámite Documentario de la UGEL 04 del distrito de Comas, Lima, 2022. La ...
Gestión logística de la cadena de frío para productos biológicos en la dirección de Redes Integradas de Salud, Lima Centro, 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-07)
La presente investigación tuvo como objetivo general poder comprender la gestión
logística de la cadena de frío para productos biológicos en la Dirección de Redes integradas
de Lima Centro, 2021. El enfoque de la ...
Propuesta de mejora en la gestión logística del almacén de donaciones del Ministerio de Salud del Cercado de Lima – 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-24)
La investigación denominada “Propuesta de mejora en la gestión logística del Almacén de Donaciones del Ministerio de Salud del Cercado de Lima - Año 2021”, tiene como objetivo proponer una propuesta de mejora en la gestión ...
Seguridad y salud en el trabajo (SST) y su relación con el desempeño laboral en la empresa Global Servicio Integral Médico, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-03-07)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y el Desempeño Laboral en la empresa Global Servicio Integral Médico, Lima, 2022. Se utilizó una metodología ...
La gestión administrativa y su relación con la educación remota durante la pandemia desde la experiencia de universitarios de la carrera de Administración de las universidades con mayor trayectoria en el distrito de Los Olivos, Lima 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-30)
Acceso abierto
La investigación desarrollada en esta tesis está enfocada en revelar la relación entre la gestión administrativa y la educación remota desde la perspectiva de universitarios de la carrera de Administración de las universidades ...
La satisfacción laboral y la productividad en el área operativa de una empresa de la industria maderera en el distrito de Trujillo, año 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-02-22)
Acceso abierto
El trabajo de investigación presente tiene el objetivo determinar de qué manera la satisfacción laboral influye en la productividad de los colaboradores en el área operativa del sector maderero del distrito de Trujillo en ...
Marketing digital y fidelización del cliente en la empresa constructora Corporación DWAR S. A. C., Chota, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-14)
Acceso abierto
El presente estudio tiene como objetivo principal, determinar la relación existente entre el marketing digital y la fidelización del cliente en la empresa constructora Corporación DWAR S.A.C., de la ciudad de Chota en el ...
Gestión de la capacitación y la satisfacción laboral de los actores claves de la gestión pública en la Municipalidad Provincial de Cajamarca, 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-11)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación se realizó en la Municipalidad Provincial de Cajamarca, basados en la Guía operativa para la gestión de recursos humanos durante la vigencia de la declaratoria de Emergencia Sanitaria ...