El sobretiempo laboral y su relación con el trabajo forzoso: una revisión sistemática de la literatura científica 2015-2019

Abstract

El sobretiempo y el trabajo forzoso son fenómenos sociales con mucha recurrencia en sede judicial. Así, el presente trabajo encuentra su justificación en la tutela al trabajo y sus condiciones adecuadas. Por ello, nuestro objetivo fue presentar las publicaciones científicas existentes sobre estas figuras jurídicas en base de datos como ProQuest (4), Vlex (3) y Google Académico (3). Se utilizaron para ello operadores de filtración como: palabras clave (sobretiempo y trabajo forzoso), artículos científicos (completos) y años (2015-2019), las cuales siguieron un método deductivo (general a específico) para recolectar, partiendo de unos treinta, los diez artículos reseñados. Se llegó al resultado que la mayoría de las investigaciones son cualitativas, Perú como país más revisado y el año 2018 como el más prolífico en investigaciones. Se llegó a la conclusión que sí se pudo presentar literatura acerca de sobretiempo y trabajo forzoso en los años mencionados, con lo cual también se respondió la pregunta de investigación. La limitación fue el aislamiento social obligatorio que fue óbice para el acopio de más información.