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Clima organizacional actual de la empresa Mi Financiera S.A.C., Cajamarca 2017
(Universidad Privada del Norte, 2017-10-02)
Acceso cerrado
RESUMEN
El objetivo de la presente investigación fue conocer como es el clima organizacional actual de
la empresa Mi Financiera Sociedad Anónima Cerrada, Cajamarca 2017; con la finalidad de
tener una visión clara y ...
Relación entre clima laboral con las relaciones interpersonales en el Hospital de Atención General Celendín, 2017
(Universidad Privada del Norte, 2017-10-06)
Acceso cerrado
RESUMEN:
La presente investigación sobre la relación del clima laboral con las relaciones
interpersonales de los trabajadores del Hospital de Atención General Celendín tuvo
como objetivo determinar la relación entre ...
Relación del clima organizacional con el desempeño laboral de los colaboradores de Maestro Perú S.A. – Sucursal Cajamarca 2017
(Universidad Privada del Norte, 2017-09-29)
Acceso cerrado
RESUMEN
El presente estudio de investigación se realizó en 21 colaboradores de Maestro Perú S.A. – Sucursal
Cajamarca en el 2017, con un enfoque cuantitativo del tipo correlacional no experimental, teniendo
como objetivo ...
Relación del clima organizacional con el desempeño laboral en los colaboradores de la I.E. Los Rosales N°82011 - Cajamarca 2019
(Universidad Privada del Norte, 2020-09-29)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación se realizó en la IE N°82011 LOS ROSALES - CAJAMARCA. EL estudio es de enfoque cuantitativo de tipo correlacional no experimental que tuvo como objetivo principal determinar la relación ...
La motivación y su relación con la productividad laboral en el área de procesos de la empresa Servicios Alimenticios Corporativos SAC Cajamarca 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-05-21)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación de
la Motivación con la Productividad Laboral de la empresa Servicios Alimenticios
Corporativos SAC Cajamarca 2018.
La investigación se ...
Calidad de servicio y fidelización del cliente del hotel Tartar- Cajamarca 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-29)
Acceso cerrado
RESUMEN
La calidad del servicio en una empresa turística es un factor primordial para el éxito de la
organización y debe ser concebida en función de las necesidades y deseos de los clientes
para lograr tenerlos ...
Relación del talento humano y la productividad en los colaboradores de las empresas: una revisión sistemática de la literatura
(Universidad Privada del Norte, 2021-10-26)
Acceso abierto
La Relación del talento Humano y la Productividad es el motivo principal para el
desarrollo de este trabajo de investigación, describe como se relaciona la influencia que
tiene el talento humano con la productividad. ...
Los incentivos laborales en los trabajadores casa asistenciales y administrativos de la red IV de servicios de salud San Marcos, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-01-26)
Acceso cerrado
A continuación, se presenta una síntesis de la investigación “Los Incentivos laborales en los
trabajadores CAS asistenciales y administrativos de la Red IV de Servicios de Salud San Marcos,
2018”
El objetivo de la ...
Relación de la capacitación y la productividad de los colaboradores de la autoridad administrativa del agua Marañón – Cajamarca en el año 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-29)
Acceso cerrado
RESUMEN
La presente investigación titulada “RELACIÓN DE LA CAPACITACION Y LA
PRODUCTIVIDAD DE LOS COLABORADORES DE LA AUTORIDAD
ADMINISTRATIVA DEL AGUA MARAÑÓN – CAJAMARCA, EN EL AÑO
2018”. Se estableció como objetivo ...
El liderazgo y su relación con la actitud emprendedora (2013-2018): una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2019-10-28)
Acceso abierto
RESUMEN
El presente trabajo de investigación de artículos científicos tuvo como objetivo
conocer el liderazgo y su relación con la actitud emprendedora en los colaboradores de la
empresa Oechsle Cajamarca 2018”: una ...