Consecuencias jurídicas y presupuestales en la Municipalidad Provincial de Cajamarca por no contratar obreros municipales bajo el régimen de la actividad privada, durante los años 2014 – 2016
Abstract
La presente investigación responde a la pregunta ¿cuáles son las consecuencias
jurídicas y presupuestales en la Municipalidad Provincial de Cajamarca por no contratar
obreros municipales bajo el Régimen de la Actividad Privada, durante los años 2014 – 2016?
Teniendo como objetivo general, determinar las consecuencias jurídicas y presupuestales en
la Municipalidad Provincial de Cajamarca por no contratar obreros municipales bajo el
Régimen de la Actividad Privada, entre los años 2014 – 2016. A partir de los objetivos
específicos que son: i) analizar los contratos de obreros municipales en la Municipalidad
Provincial de Cajamarca, entre los años 2014 – 2016, ii) desarrollar los regímenes generales
utilizados en la Administración Pública, iii) explicar la contratación de obreros en el régimen
laboral de la actividad privada, iv) desarrollar la desnaturalización de contratos y v)
finalmente formular una propuesta para uniformizar la contratación de obreros municipales,
en la Municipalidad Provincial de Cajamarca. Teniendo como método al dogmático y
utilizando una muestra de quince contratos utilizados en la entidad edil a obreros municipales
y valiéndose de un instrumento de ficha de observación documental para el análisis de
contratos y teniendo como fuente de datos páginas como; Google Académico, Redalyc, etc.
para la selección de información se tuvo en cuenta los criterios de inclusión y exclusión,
teniendo como conclusiones que las consecuencias jurídicas por no contratar obreros
municipales es la desnaturalización de contratos y pago de beneficios sociales y como
consecuencia presupuestal los embargos en forma de intervención en recaudación a la
entidad edil.
Mostrar más
Bibliographic citation
Rodriguez, C. L. (2021). Consecuencias jurídicas y presupuestales en la Municipalidad Provincial de Cajamarca por no contratar obreros municipales bajo el régimen de la actividad privada, durante los años 2014 – 2016 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/28666
Collections
- Tesis [884]
The following license files are associated with this item:
Related items
Showing items related by title, author, creator and subject.
-
Medidas sanitarias del gobierno peruano frente al COVID-19 y las consecuencias jurídicas en las obligaciones contractuales de hacer en la Municipalidad Provincial de San Pablo en el año 2021
Roncales Moncada, Gian Pierre Aldair (Universidad Privada del Norte, 2023-07-07)Acceso abiertoLa investigación las medidas sanitarias impuestas por el gobierno peruano en la pandemia frente al Covid-19 y sus consecuencias jurídicas en las obligaciones contractuales de hacer en la Municipalidad Provincial de San ... -
Criterios objetivos para identificar como obrero o empleado a un trabajador municipal en el régimen laboral y el principio de igualdad y no discriminación
Guzman Cortijo, Mary Alejandra (Universidad Privada del Norte, 2020-12-16)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo general el determinar de qué manera la inexistencia de criterios objetivos para determinar la condición de empleado u obrero en el régimen laboral municipal influye ... -
Alternativas para que la Municipalidad Distrital de Carabayllo cumpla con los derechos laborales de los obreros establecidos en el artículo 37 de la Ley Orgánica de Municipalidades, 2021
Aliaga Cerron, Ada Emilia; Tolentino Diaz, Narda Grace (Universidad Privada del Norte, 2023-06-08)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo identificar alternativas para que la Municipalidad Distrital de Carabayllo cumpla con los derechos laborales de los obreros, establecidos en el artículo 37° de la Ley Orgánica ...