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Mostrando ítems 11-20 de 59
Consecuencias de un despido inexistente a un empleado de confianza del sector público sujeto al régimen de la actividad privada
(Universidad Privada del Norte, 2016-08-03)
Acceso abierto
RESUMEN
En la última década, el derecho laboral peruano ha sufrido una importante
transformación como consecuencia de la labor del Tribunal Constitucional . Se ha
dado una reforma o reestructuración respecto a la eficacia ...
La causa objetiva y su incidencia en el objeto del contrato por inicio o incremento de actividad en el Perú
(Universidad Privada del Norte, 2016-09-10)
RESUMEN
La presente investigación realiza un trabajo analítico consistente en el estudio de la
causa objetiva de los contratos modales, contenida en los Artículos 53° y 72° de la Ley de
Productividad y Competitividad ...
El tipo de responsabilidad en el despido incausado de los servidores públicos repuestos judicialmente
(Universidad Privada del Norte, 2017-03-01)
Acceso abierto
RESUMEN
La investigación nace de un problema real y evidente que se viene dando en la resolución de
conflictos jurídicos, cuando el supuesto es: el resarcimiento de los servidores públicos en la
Administración Pública, ...
Efectos de la ley del servicio civil sobre el derecho de negociación colectiva de los servidores públicos del Perú
(Universidad Privada del Norte, 2017-04-04)
Acceso abierto
RESUMEN
El presente trabajo de investigación está basado en el estudio de la reforma del empleo público
dentro de los alcances de la Ley N° 30057 – Ley del Servicio Civil y su incidencia en el derecho de
negociación ...
El delito de atentado contra las condiciones de seguridad y salud en el trabajo
(Universidad Privada del Norte, 2017-11-06)
Acceso abierto
RESUMEN
La presente investigación se realiza con la finalidad de determinar de qué manera el delito de atentado contra las condiciones de seguridad y salud en el trabajo incide en el principio de legalidad penal y el ...
Los límites del poder de dirección del empleador al aplicar la modalidad de trabajo remoto en Lima Metropolitana en los años 2020-2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-07-09)
Acceso abierto
La presente tesis titulada “Los límites del poder de dirección del empleador al aplicar la modalidad de trabajo remoto en lima metropolitana en los años 2020-2021” ostenta un análisis crítico en cuanto a las nuevas modalidades ...
El control de admisibilidad de la prueba extraordinaria y el debido proceso: criterio del Cuarto Juzgado Laboral de Trujillo
(Universidad Privada del Norte, 2022-06-17)
Acceso abierto
La presente investigación describe los resultados cualitativos de un estudio que tuvo como objetivo determinar de qué manera los criterios del Juez del Cuarto Juzgado Laboral de la Corte Superior de Justicia de La Libertad ...
Repercusión de la informalidad de las mypes, respecto de las obligaciones laborales relacionadas a jornadas laborales, remuneraciones y a la inexistencia o suplencia de los contratos de trabajo de trabajadores en Cajamarca en el año 2019 al 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-05-23)
Acceso abierto
Este trabajo de investigación, titulado “Repercusión de la informalidad de las MYPES, respecto de las obligaciones laborales relacionadas a jornadas laborales, remuneraciones y a la inexistencia o suplencia de los contratos ...
El régimen laboral especial MYPE y la afectación a los beneficios laborales en el Centro Comercial La Bellota, Lima, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2022-08-10)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación posee como finalidad el analizar cómo se afectan los beneficios laborales al ejecutar el Régimen Laboral Especial MYPE en un centro comercial. Para lograr ello, se hizo uso de un enfoque ...
Los eximentes del Decreto Supremo Nº 002-2014 y la vulneración a la cuota de empleo en el mercado laboral peruano año 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-09-07)
Acceso abierto
La presente investigación busca ofrecer conocimiento teórico para el derecho del trabajo, pues al demostrar que los eximentes de sanción son vías que liberan al empleador del cumplimiento de la cuota de empleo, el legislador ...