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Clima organizacional en la clínica de hemodiálisis Neo Vital SAC en la provincia de Barranca, Lima Perú, 2020
(Universidad Privada del Norte, 2020-12-11)
Acceso abierto
La investigación tuvo como objetivo principal: Determinar el nivel del clima organizacional en la Clínica de Hemodiálisis Neo Vital SAC en la provincia de Barranca, Lima Perú, 2020. Se empleó un diseño de investigación ...
Análisis de la alta rotación del personal operativo en una empresa del rubro entretenimiento en el año 2018
(Universidad Privada del Norte, 2020-12-10)
Acceso abierto
La investigación tuvo como objetivo principal analizar las causas que originan la alta rotación del personal operativo en una empresa dedicada al rubro del entretenimiento en el año 2018.
Para el desarrollo, se empleó un ...
El clima laboral y la influencia en la rotación del personal en las empresas durante los últimos cinco años: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2020-10-22)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación “EL clima organizacional y su influencia en la rotación del personal en las empresa de Latinoamérica durante los últimos 5 años”, para lo cual se hizo una investigación, para ello se ...
Análisis de clima laboral, en empresas privadas y públicas del Perú, en los últimos 10 años: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2020-01-27)
Acceso abierto
La presente investigación ha sido elaborada con el propósito de analizar el clima laboral de empresas peruanas, debido a la importancia que tiene en el éxito de las organizaciones facilitando su sostenibilidad a largo ...
Revisión sistemática de la literatura sobre los principales factores del clima laboral en América Latina en los últimos 10 años
(Universidad Privada del Norte, 2020-09-10)
Acceso abierto
Este artículo tiene como finalidad realizar una “Revisión Sistemática de la literatura sobre los principales factores del clima laboral en América Latina en los últimos 10 años” que tiene como fin señalar qué elementos ...
Alta rotación del personal en una empresa de tercerización – periodo 2016
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-29)
Acceso abierto
La presente investigación es un estudio sobre la alta rotación de personal en una empresa
tercerizada.
En la actualidad las empresas pueden contar con un moderno avance tecnológico y ser
empresas globalizadas sin ...
El clima organizacional y su influencia en la comunicación eficaz entre el personal administrativo que labora en la empresa de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinarias ubicada en Lima, 2019
(Universidad Privada del Norte, 2021-01-11)
Acceso abierto
La finalidad de esta tesis es identificar y analizar el clima organizacional y su influencia en la comunicación eficaz entre el personal del área administrativa de la empresa de mantenimiento preventivo y correctivo de ...
Importancia del clima laboral para el trabajador de América Latina en los últimos 5 años: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2020-12-18)
Este trabajo de investigación, tiene como objetivo identificar la importancia con la que se afronta este tema tan importante como lo es el clima laboral para el desempeño del trabajador de américa latina en los últimos 5 ...
Factores que intervienen en la comunicación interna en el área de logística de documentos de una empresa prestadora de servicios de traslado de valores, en Lima 2018
(Universidad Privada del Norte, 2021-12-03)
El presente estudio tiene como objetivo general: Determinar los factores que intervienen en la comunicación interna en el área de logística de documentos de una empresa prestadora de servicios de traslado de valores en ...
Liderazgo empresarial interno en los colaboradores de la Subgerencia de Inspección y Control de Sanciones de la Municipalidad Distrital de San Miguel en el año 2021
(Universidad Privada del Norte, 2021-12-03)
La presente tesis, titulada “El liderazgo empresarial interno en la subgerencia de inspección y control de sanciones de la Municipalidad Distrital de San Miguel en el año 2021”, tiene como objetivo determinar la importancia ...