Estrés laboral y la satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa de transporte interprovincial de Trujillo, 2023
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Fecha
2024-03-16Metadatos
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La presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre el Estrés laboral y la Satisfacción Laboral de los colaboradores de una empresa de transporte interprovincial de Trujillo, 2023.
El enfoque de investigación es cuantitativo, los métodos, técnicas e instrumentos son para medir indicadores numéricos. El tipo de investigación correlacional. La población y la muestra es fue de 36 colaboradores de una empresa de transporte interprovincial de Trujillo, 2023.
Llegando a la conclusión que la relación es indirecta y significativa entre el Estrés laboral y la Satisfacción Laboral. Relación indirecta moderada (Rho = -0.624) y altamente significativa (p < 0.01) entre el Estrés laboral y la Satisfacción Laboral de colaboradores de una empresa de transporte interprovincial de Trujillo
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Cita bibliográfica
Burgos, J. E., & Galvez, M. C. (2022). Estrés laboral y la satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa de transporte interprovincial de Trujillo, 2023 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/38203
Materia
Colecciones
- Tesis [890]
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