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Mostrando ítems 11-20 de 172
El reconocimiento laboral y su influencia en el clima laboral en una universidad privada de Lima Metropolitana. Caso: área calidad educativa 2015-2016
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-13)
Acceso abierto
Con el presente trabajo de investigación, se realizó un análisis sobre la disminución del reconocimiento laboral en la baja del clima laboral en el área de Calidad Educativa en una Unviersidad Privada de Lima Metropolitana. ...
Aplicación de un sistema de control de tiempos y la implementación de sistema de bonos para incrementar la producción a los trabajadores de la empresa Chemical Mining S.A. Comas 2016
(Universidad Privada del Norte, 2017-09-15)
Acceso cerrado
RESUMEN
El capital humano es uno de los principales activos de toda empresa. La motivación tiene una participación importante, factor primordial para conseguir el éxito de una empresa.
Actualmente las empresas buscan ...
La motivación y su relación con la productividad laboral en el área de procesos de la empresa Servicios Alimenticios Corporativos SAC Cajamarca 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-05-21)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación de
la Motivación con la Productividad Laboral de la empresa Servicios Alimenticios
Corporativos SAC Cajamarca 2018.
La investigación se ...
Influencia de la satisfacción laboral en la productividad del área de Call Center en una universidad de Lima Norte, 2017
(Universidad Privada del Norte, 2019)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal determinar la influencia que
existe entre la satisfacción laboral y la productividad en el área de call center de una universidad de
Lima Norte, en el ...
Motivación intrínseca en las empresas industriales del sector económico pinturas y barnices Lima-Norte 2000-2017
(Universidad Privada del Norte, 2019)
Acceso abierto
En el presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo de conocer los resultados de Nuestra variable que es motivación intrínseca, en las empresas del sector económico Pinturas y Barnices del cono norte en el ...
Gestión administrativa y productividad, caso: Super Rey SAC, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-05-24)
Acceso abierto
La presente investigación descriptiva relacional buscó conocer la relación existente entre las variables gestión administrativa y productividad de la empresa Súper Rey S.A.C. en el año 2018, asimismo describir sus dimensiones ...
Implementación de un sistema de gestión de inventarios para incrementar la rentabilidad de la empresa Came Importaciones SRL., Lima 2015 - 2017
(Universidad Privada del Norte, 2018)
Acceso abierto
RESUMEN
La presente investigación tiene como objetivo demostrar, a través de la experiencia profesional, como la implementación de un sistema de gestión de inventarios puede incrementar la rentabilidad de una empresa, ...
Relación del estrés con el desempeño laboral en el personal docente y administrativo de la I.E. César Vallejo Apán Alto, Hualgayoc 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-29)
Acceso cerrado
El presente estudio de investigación es No Experimental: Transversal- Correlacional y tiene como objetivo general determinar la relación del estrés con el desempeño laboral en el personal Docente
y Administrativo de la ...
Relación de las estrategias administrativas con el desempeño del recurso humano en la empresa Maxlim Operaciones S. R. L – Cajamarca 2017
(Universidad Privada del Norte, 2017-12-20)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación de las Estrategias
administrativas con el desempeño del recurso humano en la empresa Maxlim Operaciones S.R.L.
de Cajamarca, la cual ofrece los servicios ...
Propuestas de mejora en la gestión de procesos del área de identidad para incrementar el registro de trámites de DNI de la Sub Gerencia de Registro Itinerante sede Lima - RENIEC 2015 -2017
(Universidad Privada del Norte, 2017-12-15)
Acceso cerrado
El autor no autorizó la publicación de la tesis.