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Relación del clima laboral y rotación de personal en la empresa Stracon S.A. Proyecto Shahuindo año 2019: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2021-02-15)
Acceso abierto
Dada la importancia del factor humano, en la actualidad, es preciso realizar un estudio de su comportamiento para ver de qué manera influye en la empresa, por tal motivo el presente
estudio tiene por objetivo encontrar ...
La orientación emprendedora y la gestión empresarial: una revisión sistemática de los años 2010-2019
(Universidad Privada del Norte, 2021-02-13)
Acceso abierto
La orientación emprendedora y la gestión empresarial son factores que han cobrado
un gran interés en los últimos años, en este contexto, el presente estudio se centra en conocer
la relación existente entre ambas variables ...
Estrategias de comunicación y la relación con la satisfacción laboral en los colaboradores de la Avícola Avesa S.R.L. en Cajamarca para el año 2016
(Universidad Privada del Norte, 2017-03-01)
Acceso abierto
RESUMEN
La presente investigación titulada “ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN Y LA RELACIÓN
CON LA SATISFACCIÓN LABORAL EN LOS COLABORADORES DE LA AVÍCOLA AVESA
S.R.L. EN CAJAMARCA PARA EL AÑO 2016”, tiene como objetivo ...
El desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Autonort Cajamarca S. A. C, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-01-26)
Acceso cerrado
La presente investigación es sobre el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa
Autonort Cajamarca SAC como objetivo es Conocer el desempeño laboral de los colaboradores de
la empresa AUTONORT Cajamarca SAC, ...
Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del personal de la Caja Trujillo del distrito de Cajamarca, 2017
(Universidad Privada del Norte, 2017-10-05)
Acceso cerrado
El autor no autorizó la publicación de la tesis.
Motivación organizacional y desempeño laboral en la Cooperativa de Ahorro y Crédito Nuestra Señora del Rosario Ltda N° 222, Cajamarca 2020
(Universidad Privada del Norte, 2022-09-20)
La presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación entre la motivación organizacional y desempeño laboral en la Cooperativa de Ahorro y Crédito “Nuestra Señora del Rosario” Ltda. N°222. Se siguió una ...
Relación entre cultura organizacional y productividad laboral de los colaboradores de la UGEL Cajamarca en el 2020
(Universidad Privada del Norte, 2021-09-05)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación tuvo como propósito determinar la relación entre cultura organizacional y productividad laboral de los colaboradores de la UGEL Cajamarca en el 2020. Siendo un estudio no experimental, ...
Relación del clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa Perú Fax Courier, Cajamarca 2018
(Universidad Privada del Norte, 2022-04-11)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo Determinar la relación entre Clima Organizacional y la Satisfacción Laboral de los trabajadores de la empresa Perú Fax Courier, Cajamarca 2018. La metodología del estudio; según ...
Relación de la gestión del talento humano y el clima organizacional en los colaboradores de la Institución Educativa Privada Ingeniería Cajamarca, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-02-25)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación de la gestión
del talento humano y el clima organizacional en los colaboradores de la Institución Educativa
Privada Ingeniería Cajamarca, ...
Propuesta de mejora del proceso de reclutamiento y selección de personal, en la empresa Uranio Ingeniería Soluciones Generales en el año 2023
(Universidad Privada del Norte, 2023-05-04)
Acceso abierto
El Presente trabajo de investigación describe la experiencia laboral, en la Empresa especialista en servicios de Saneamiento ambiental. Uranio Ingeniería Soluciones Generales aun cuando es una MYPE con 35 trabajadores en ...