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Mostrando ítems 1-8 de 8
El desempeño laboral y la motivación de los trabajadores: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2021-11-23)
Acceso abierto
El concepto del desempeño laboral ha asumido un importante crecimiento en las organizaciones, ya que la investigación sugiere que los trabajadores participen activamente en los procesos de evaluación con el fin de alcanzar ...
Clima organizacional para la optimización de resultados: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2021-05-27)
Acceso abierto
El objetivo principal de este estudio se encuentra en poder incrementar objetivamente
la producción y/o resultados económicos de una empresa, a través de la mejora de su clima
organizacional, aplicando un modelo ...
Incidencia y prevalencia de desmotivación laboral en el área de producción de una mype: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2020-05-22)
Acceso abierto
Las organizaciones son personas, las organizaciones son grupos y las organizaciones son organizaciones. Los gerentes administran personas, los gerentes administran grupos y los gerentes administran organizaciones. Los ...
Factores de la motivación laboral en la industria del marketing en el Perú y América Latina entre los años 2015 y 2018: una revisión sistemática literaria
(Universidad Privada del Norte, 2020-12-09)
Acceso abierto
La motivación es sin duda alguna una de las variables más importantes y que más se han estudiado los últimos años para optimizar el desempeño de los trabajadores en su ámbito laboral.
La motivación laboral tiene una ...
Ambiente laboral en empresas industriales durante el periodo 2015 – 2019: una revisión sistemática de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2021-02-05)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación consiste en una revisión sistemática sobre la importancia del ambiente laboral en empresas industriales en estos últimos tiempos. La búsqueda ha sido realizada en las bases de datos: ...
La productividad de las empresas de call center en Latinoamérica en los últimos 10 años: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2021-01-13)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación reconoce la importancia de conocer los factores que influyen en la productividad de las empresas call center en Latinoamérica y el mundo.
Para el objetivo de nuestra investigación que ...
El clima laboral y la productividad en la organización en los últimos 12 años en Latinoamérica: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2023-02-20)
Acceso abierto
En los últimos tiempos el clima laboral ha tenido mayor relevancia por lo cual mucho de los colaboradores se sienten identificados con la empresa y esto es el reflejo de su permanencia y rendimiento, pero no todo ha sido ...
El clima laboral y la motivación en empresas privadas: una revisión sistemática de la literatura científica en los últimos 10 años
(Universidad Privada del Norte, 2019-09-20)
Acceso abierto
El presente trabajo “El Clima Laboral y la Motivación en empresas privadas” es
una revisión sistemática de los últimos 10 años, desde el 2007 al 2017.
Para iniciar la investigación utilizamos Google Académico ...