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Las tecnologías de la información y comunicación y el desempeño de los trabajadores de una constructora de la ciudad de Trujillo en el año 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
Acceso abierto
El objetivo del presente trabajo de investigación es determinar la relación que existe entre las tecnologías de la información y comunicación y el desempeño de los trabajadores de una constructora de la ciudad de Trujillo ...
Relación de la cultura organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área de recursos humanos del Consorcio Combayo La Quinua S. A. C. Cajamarca 2019
(Universidad Privada del Norte, 2019-10-25)
Acceso abierto
El presente estudio tiene como objetivo determinar la relación de la cultura
organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores DEL AREA DE RECURSOS
HUMANOS DEL CONSORCIO COMBAYO LA QUINUA S.A.C. CAJAMRCA 2019. ...
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la Dirección de Gestión del Talento Humano de la Pontificia Universidad Católica del Perú, Lima 2020
(Universidad Privada del Norte, 2020-07-13)
Acceso abierto
A nivel organizacional, las personas siempre han jugado un papel importante en el desarrollo
de las empresas, sobretodo por el aporte valioso que entregan a través de su trabajo. La presente
investigación estimó como ...
La gestión del talento humano y el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Import & Export Izam SAC, Lima 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-05-12)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral de los trabajadores de esta empresa. La metodología de investigación empleada fue ...
Influencia del Síndrome Burnout en el desempeño laboral en el sector público: una revisión sistemática (2014 al 2019)
(Universidad Privada del Norte, 2020-07-22)
Acceso abierto
Esta investigación tuvo como propósito determinar la influencia del Síndrome de Burnout y el desempeño laboral de los docentes del IESPP Indoamérica, Trujillo 2019. La base de datos consultadas fueron tres repositorios de ...
Liderazgo transformacional y clima organizacional en una empresa del sector minero artesanal en el distrito de Parcoy, Pataz – La Libertad, periodo 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-11-23)
Acceso abierto
Con el pasar del tiempo, el factor talento humano viene siendo uno de los retos más importantes que mantener activo y actualizado en toda organización. Es así, que clima organizacional favorable y un buen liderazgo son ...
Estrategias de salud y seguridad ocupacional, en relación con el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa minera AMACHIC S. A. La Libertad, 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-11-23)
El presente trabajo de investigación, está centrado en determinar en qué medida las estrategias de Salud y Seguridad Ocupacional se relacionan con el Desempeño Laboral de los trabajadores de la Empresa Minera AMACHIC S.A. ...
Percepción del proceso de selección y su relación en el desempeño laboral de los trabajadores del área de administración financiera de la Municipalidad Distrital de Huanchaco 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-11-28)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación existente entre el proceso de selección y el desempeño laboral, por lo cual se llevó a cabo una investigación de enfoque cuantitativo, de tipo aplicada, ...
Comportamiento organizacional y desempeño laboral del personal de la gerencia regional de educación La Libertad - 2022
(Universidad Privada del Norte, 2022-11-23)
Acceso abierto
En el presente trabajo de investigación titulada: Comportamiento Organizacional y Desempeño Laboral del personal de la Gerencia Regional de Educación La Libertad – 2022, el objetivo principal de la investigación fue ...
Condiciones de trabajo y su relación con el rendimiento de los colaboradores de la empresa DIMEXA S. A. Trujillo 2021
(Universidad Privada del Norte, 2022-12-06)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación de las condiciones de trabajo y el rendimiento de los colaboradores de la Empresa DIMEXA S.A. Se realizó un estudio de enfoque ...