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Mostrando ítems 1-10 de 12
Motivación laboral y su relación con la retención del talento humano en una empresa comercializadora de minerales, Trujillo, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-30)
La presente tesis tiene como objetivo general identificar la relación que existe entre la
motivación laboral y la retención del talento humano de la empresa Comercializadora de
minerales, Trujillo, 2022, esto permitirá ...
Nivel de engagement laboral en los colaboradores de una entidad financiera de la ciudad de Trujillo 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-14)
Acceso abierto
La presente investigación se plantea como objetivo principal determinar el nivel de engagement laboral en los colaboradores de una entidad financiera de la ciudad de Trujillo, 2022.
La investigación fue desarrollada bajo ...
Capacitación al personal y su efecto en la satisfacción del cliente en la empresa Programa de Capacitación y Formación Docente E. I. R. L., Trujillo, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-02-16)
Acceso abierto
Esta investigación se da ya que existe la necesidad de determinar el efecto de la capacitación al personal con la satisfacción del cliente, para la mejora continua de los procesos de la empresa Programa de Capacitación y ...
Cultura organizacional y su relación con el engagement laboral en los colaboradores de la empresa Asesoria Empresarial Euscont S. A. C. 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-05-22)
Acceso abierto
La presente investigación se desarrolló con el objetivo de Determinar la Relación entre la Cultura Organizacional y el Engagement Laboral en los colaboradores de la empresa Asesoría Empresarial Euscont SAC 2022. El tipo ...
Cultura organizacional y su relación con la motivación laboral de los colaboradores de la sociedad de beneficencia del distrito de Moche, 2023
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la cultura organizacional y la motivación laboral de los colaboradores de la Sociedad de Beneficencia del Distrito de Moche en el año 2023.
Esta ...
Clima organizacional y desempeño laboral en una institución educativa del distrito de Florencia de Mora, Trujillo, 2020
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
Acceso abierto
La presente investigación tiene por objetivo determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en una institución educativa en el distrito de Florencia de Mora, en ...
Percepción de la responsabilidad social empresarial en la comunidad de El Porvenir 2023
(Universidad Privada del Norte, 2023-07-05)
Acceso abierto
La presente investigación ha tenido como objetivo fundamental: Determinar la percepción de la responsabilidad social empresarial en la comunidad de El Porvenir 2023. Puesto que es fundamental desarrollar la responsabilidad ...
Percepción de la gestión comercial y posicionamiento del Policlínico Municipal Victoriano – Pronto Salud, Lima 2023
(Universidad Privada del Norte, 2023-06-13)
Acceso abierto
La presente tesis pretende determinar la relación entre la Gestión Comercial y el Posicionamiento del Policlínico Municipal El Victoriano, en el primer trimestre del año 2023; para lo cual, se realizará una investigación ...
La auditoría laboral y su incidencia en la liquidez de la empresa servicios Bullmining S. A. C., Trujillo 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-07-10)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo demostrar que la auditoría laboral realizada oportunamente incide en la liquidez de la empresa SERVICIOS BULLMINING S.A.C. TRUJILLO 2022, debido a que desde hace ...
Estrategias de reclutamiento para mejorar la selección de personal en una empresa sub contratista minera, Trujillo 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-06-16)
Acceso restringido
Mediante la presente investigación, se establece como objetivo general Identificar las estrategias de reclutamiento que mejorarán la selección de personal en una empresa subcontratista minera, Trujillo 2022; El tipo de ...