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Los procesos de planificación y su incidencia en la productividad del área de mantenimiento en una empresa de alimentos
(Universidad privada del Norte, 2018-07-23)
Acceso cerrado
El autor no autorizó la publicación de la tesis.
La propuesta de valor al empleado y su influencia en la motivación de los colaboradores en Unidades Ejecutoras de Inversión Social de una empresa minera en la región Cajamarca, 2017
(Universidad Privada del Norte, 2018-02-15)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo determinar la Propuesta de Valor al Empleado influye en la Motivación de los colaboradores en Unidades Ejecutoras de Inversión Social de una empresa Minera en la Región Cajamarca, ...
Los factores críticos del proceso de mantenimiento predictivo que no permiten advertir las fallas de los componentes de las palas hidráulicas de una empresa que brinda servicios de mantenimiento en el norte del país, 2018
(Universidad privada del Norte, 2018-06-05)
Acceso cerrado
La presente investigación tiene como objetivo principal determinar los factores
críticos del proceso de mantenimiento predictivo que no permiten advertir las fallas
de los componentes de las palas hidráulicas de una ...
Implementación del programa de energía eléctrica “Luz en casa” y su incidencia en la satisfacción del servicio por parte de las familias de los caseríos de Nueva Unión, Nueva Antioquía, Vencedores de Zapote y Juan Pablo II en el distrito de Napo provincia de Maynas, región de Loreto, período 2016 - 2017
(Universidad Privada del Norte, 2018-09-06)
Acceso abierto
RESUMEN
La presente investigación denominada: Implementación del Programa de Energía
Eléctrica “Luz en Casa” y su incidencia en la Satisfacción del Servicio por parte de las
familias de los caseríos de Nueva Unión, Nueva ...
Relación entre los factores estructurales y los conflictos socioambientales en la provincia de Hualgayoc en el año 2017
(Universidad Privada del Norte, 2018-11-19)
RESUMEN
El presente trabajo de investigación plantea como pregunta: ¿Cuál es la relación entre los factores
estructurales y los conflictos socioambientales en la provincia de Hualgayoc en el año 2017? En tal
sentido, ...
Los efectos que tienen los procesos de incorporación de personal basados en competencias: opiniones de un grupo de directivos y gerentes de tres importantes empresas del sector minero peruano en el 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-07-05)
Acceso abierto
RESUMEN
La presente investigación tiene como objetivo principal determinar los efectos que tienen los procesos de incorporación de personal basados en competencias para empresas mineras del Perú desde la opinión de un ...
La motivación y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de una empresa de construcción civil de la provincia de Cajabamba, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-09-26)
Acceso abierto
RESUMEN
La presente investigación tuvo como objetivo establecer de qué manera influye la
motivación en el desempeño laboral de los trabajadores en una empresa de
construcción civil en Cajabamba, 2018, en el entendimiento ...
Indicadores de rentabilidad social para evaluación y diseño de proyectos de desarrollo financiados por ALAC Yanacocha en la región Cajamarca
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-31)
Acceso abierto
RESUMEN
Cajamarca, es el departamento andino más poblado del Perú, eminentemente rural (67%), con altos
niveles de pobreza (56%) y desnutrición infantil (32%). Para superar estos problemas se requiere
la participación ...
Relación del clima organizacional con la satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa de derivados lácteos, Cajamarca 2017
(Universidad Privada del Norte, 2018-03-16)
Acceso abierto
El trabajo de investigación tiene como objetivo: Conocer la relación del clima organizacional con
la satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa de derivados lácteos, Cajamarca
2017.
La prueba estadística ...
El clima laboral y su influencia en la motivación de los colaboradores administrativos en una empresa constructora, Cajamarca 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-24)
Acceso cerrado
La presente investigación tiene como objetivo, Determinar como el clima laboral influye en lamotivación de los colaboradores administrativos en una empresa constructora, Cajamarca 2018.
Se planteó como hipótesis El Clima ...