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Implementación de mejoras en la gestión de la evaluación de desempeño y motivación de las docentes en el nido La Encantada Chorrillos. 2024
dc.contributor.advisor | Valdivia Arenas, Carmen Rosa | |
dc.contributor.author | Yanqui Quispe, Lourdes Teresa | |
dc.date.accessioned | 2024-12-13T23:30:56Z | |
dc.date.available | 2024-12-13T23:30:56Z | |
dc.date.issued | 2024-08-29 | |
dc.identifier.citation | Yanqui, L. T. (2024). Implementación de mejoras en la gestión de la evaluación de desempeño y motivación de las docentes en el nido La Encantada Chorrillos. 2024 [Trabajo de suficiencia profesional, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/38919 | es_PE |
dc.identifier.other | . | es_PE |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11537/38919 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación tiene como objetivo mostrar los logros obtenidos como parte de la experiencia profesional desarrollada en una empresa dedicada a la educación. Esta experiencia ha sido desarrollada en el nido La Encantada que cuenta con 33 años en el rubro, teniendo como filosofía en difundir la crianza respetuosa. Se pudo observar que en el nido La Encantada no contaba con un sistema de registro y seguimiento en cuanto a los pagos realizados como matricula y mensualidades, también la falta de motivación por parte de las docentes y esto generaba una desmotivación en el personal afectando su desempeño y la calidad de la educación en el nido. Al observa los problemas mencionados se realizó las mejoras correspondientes, como mejorar un sistema de registro de datos que permita llevar un adecuado seguimiento de los pagos realizados, se desarrolló de implementar formas de motivación hacia el personal del nido para un mejor desarrollo, así mismo fortalecer las habilidades del personal. Los logros obtenidos hasta este momento en el nido La Encantada, fue implementar un sistema de registro que me permita llevar un adecuado seguimiento que permita a facilitar la búsqueda de pagos realizados, se implementó actividades para mejorar la motivación del personal ayudando a construir un ambiente laboral más dinámico y satisfactorio. | es_PE |
dc.description.uri | Trabajo de suficiencia profesional | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.format | application/msword | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Privada del Norte | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | es_PE |
dc.source | Universidad Privada del Norte | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UPN | es_PE |
dc.subject | Evaluación del desempeño | es_PE |
dc.subject | Motivación | es_PE |
dc.subject | Docentes | es_PE |
dc.subject | Habilidades del personal | es_PE |
dc.subject | Ambiente laboral | es_PE |
dc.title | Implementación de mejoras en la gestión de la evaluación de desempeño y motivación de las docentes en el nido La Encantada Chorrillos. 2024 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios | es_PE |
thesis.degree.level | Título Profesional | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado en Administración | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
thesis.degree.program | Pregrado | es_PE |
dc.description.sede | San Juan de Lurigancho | es_PE |
renati.advisor.dni | 21796501 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-7891-904X | es_PE |
renati.author.dni | 41218293 | |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesional | es_PE |
dc.relation.conformsto | 7% | es_PE |