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Mostrando ítems 31-40 de 147
Factores del clima organizacional que afectan el desempeño laboral en la empresa “Proyectos & Negocios Forestales S. A. C.”, Trujillo, 2018: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2021-08-04)
Acceso abierto
La presente investigación ayudará a la Empresa “Proyectos & Negocios Forestales S. A. C”, de Trujillo a subsanar los factores del clima Organizacional que afectan el Desempeño Laboral; ya sea por áreas o personalmente por ...
Relación entre liderazgo y Engagement en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de los Baños del Inca, Cajamarca 2021
(Universidad Privada del Norte, 2021-06-14)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre
liderazgo y engagement en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de los Baños del
Inca, Cajamarca 2021. La investigación fue ...
El clima laboral en la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa de Calzados Kavany Trujillo - 2022
(Universidad Privada del Norte, 2022-10-05)
De acuerdo a la presente investigación, se quiere mostrar que la finalidad es determinar que El clima laboral en la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa de Calzados Kavany Trujillo - 2022; Es por ello, ...
Relación de la capacitación y la productividad de los colaboradores de la autoridad administrativa del agua Marañón – Cajamarca en el año 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-10-29)
Acceso cerrado
RESUMEN
La presente investigación titulada “RELACIÓN DE LA CAPACITACION Y LA
PRODUCTIVIDAD DE LOS COLABORADORES DE LA AUTORIDAD
ADMINISTRATIVA DEL AGUA MARAÑÓN – CAJAMARCA, EN EL AÑO
2018”. Se estableció como objetivo ...
Nivel de satisfacción laboral de los trabajadores del área de producción de la empresa Clasa S.A.C. Virú 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-11-26)
Acceso abierto
La presente tesis está orientada a determinar el nivel de satisfacción laboral en el área de producción de los trabajadores de la empresa Clasa SAC durante el año 2018, recabando información de los factores más relevantes ...
Satisfacción laboral del personal en las empresas textiles, en los últimos 10 años en el Perú
(Universidad Privada del Norte, 2020-06-03)
Acceso abierto
El presente trabajo aborda el tema de satisfacción del personal en las empresas textiles en los últimos 10 años en el Perú. Tema muy importante ya que refleja la satisfacción laboral puede definirse como la actitud del ...
Relación de la rotación del personal y la satisfacción laboral en los trabajadores de la municipalidad provincial de Trujillo, en el año 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-11-30)
Acceso abierto
Esta investigación estudia la relación entre la rotación del personal y la satisfacción laboral en los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Trujillo, en el año 2018. El problema planteado fue ¿Cuál es la relación ...
Gestión del talento humano en las empresas privadas del Perú, en los últimos diez años: una revisión de la literatura científica
(Universidad Privada del Norte, 2020-01-23)
Acceso abierto
Este trabajo de investigación, tiene como objetivo identificar la gestión del talento humano en las empresas privadas en los últimos diez años. Para ello se realizó una revisión sistemática de 30 investigaciones científicas ...
Análisis del bienestar laboral en los trabajadores de una empresa del rubro retail del Distrito el Agustino 2019
(Universidad Privada del Norte, 2019-09-01)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación cuantitativo de tipo descriptivo no experimental, se realizó en una Empresa del Rubro Retail del Distrito El Agustino, Provincia de Lima, con la finalidad de determinar si existe Bienestar ...
El liderazgo gerencial y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores del área mantenimiento de procesos de la empresa Soluciones Técnicas Industriales de la ciudad de Cajamarca del año 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-07-17)
Acceso abierto
En la actualidad las empresas emplean gerentes lideres dentro de su organización que permita elevar el desempeño laboral de sus trabajadores para así obtener mejores resultados en la productividad de la empresa, queda ...