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Mostrando ítems 21-29 de 29
Clima laboral y rotación del personal del programa de formación general de una universidad privada de Trujillo
(Universidad Privada del Norte, 2019-04-16)
Acceso abierto
Las empresas de hoy en día tienen que reinventarse constantemente
redefiniendo la estrategia en la gestión del talento humano, para realizar una
adecuada rotación interna de personal considerando que los colaboradores ...
Factores que permiten la implementación del teletrabajo en empresas de servicios del sector privado en Trujillo
(Universidad Privada del Norte, 2019-07-22)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo determinar los factores que permiten la implementación del teletrabajo en empresas de servicios del sector privado en Trujillo. La investigación fue de tipo aplicada, descriptiva, ...
Gestión del talento humano y clima organizacional en la empresa Sigma Supply, Lima, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-11-26)
Acceso abierto
El autor no autorizó la publicación de la tesis.
Habilidades blandas y desempeño laboral en una área administrativa de una empresa del sector minero de la ciudad de Cajamarca, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-03-09)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación de las habilidades blandas y el desempeño laboral en un área administrativa de una empresa del sector minero de la ciudad de Cajamarca en el año 2022.
Es ...
Habilidades blandas ideales y su relación en el desempeño laboral del personal administrativo en empresas proveedoras del sector minero en Lima 2019
(Universidad Privada del Norte, 2023-02-03)
Acceso abierto
El presente estudio tiene como objetivo principal determinar la relación entre las habilidades blandas ideales y el desempeño laboral del personal administrativo en empresas proveedoras del sector minero Lima periodo 2019. ...
La gestión del talento humano en la imagen institucional en época de la COVID-19, en las entidades financieras del distrito de Cajamarca en el 2020
(Universidad Privada del Norte, 2023-03-10)
Acceso abierto
La investigación se efectuó con la tarea científica principal de determinar el
impacto entre la imagen institucional y la gestión del talento humano en las
entidades financieras de la jurisdicción de Cajamarca 2020 en ...
Justicia organizacional y compromiso organizacional en colaboradores de municipalidades distritales de Trujillo
(Universidad Privada del Norte, 2023-06-23)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo por objetivo principal determinar la relación existente entre justicia y compromiso organizacionales en los colaboradores de las municipalidades distritales de Trujillo.
El diseño fue de ...
La identificación laboral y el desempeño laboral de los colaboradores de la institución financiera de Trujillo
(Universidad Privada del Norte, 2023-05-22)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo determinar como la identificación laboral se relaciona con en el desempeño de los colaboradores de una entidad financiera de la ciudad de Trujillo, se planteó como hipótesis que ...
Factores críticos de la cultura organizacional en el sector automotriz en Cajamarca, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2018-06-05)
Acceso cerrado
El autor no autorizó la publicación de la tesis.