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Mostrando ítems 11-20 de 60
Calidad de servicio y satisfacción del cliente externo en la Clínica Automotriz Anorsa S. A. C., en el año 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-03-22)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como propósito identificar el grado de relación entre la calidad de servicio y la satisfacción del cliente externo en la Clínica Automotriz Anorsa SAC, en el año 2022, siendo su mayor ...
La calidad de servicio y la satisfacción del cliente en una empresa de consultoría empresarial. Trujillo, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo determinar de qué manera la calidad de servicio se relaciona con la satisfacción del cliente en una empresa de consultoría empresarial en la ciudad de Trujillo en el año 2022. ...
Síndrome de Burnout y satisfacción laboral en los trabajadores que realizan trabajo remoto en una entidad del sector público, Trujillo 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
El propósito de este estudio es determinar la relación entre el Síndrome de Burnout y la satisfacción laboral en trabajadores que realizan trabajo remoto en una entidad Pública de la ciudad de Trujillo; resultante de la ...
Cultura organizacional y su relación con el engagement laboral en los colaboradores de la empresa Asesoria Empresarial Euscont S. A. C. 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-05-22)
Acceso abierto
La presente investigación se desarrolló con el objetivo de Determinar la Relación entre la Cultura Organizacional y el Engagement Laboral en los colaboradores de la empresa Asesoría Empresarial Euscont SAC 2022. El tipo ...
El sistema integrado de gestión administrativa y la eficiencia del gasto público en el módulo de logística en la Municipalidad Distrital de Mache en Otuzco, La Libertad – 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-24)
Acceso abierto
El objetivo de la investigación es determinar la relación del Sistema Integrado de Gestión Administrativa y la eficiencia del gasto público en el módulo de Logística en la Municipalidad Distrital de Mache en Otuzco, La ...
Cultura organizacional y su relación con la motivación laboral de los colaboradores de la sociedad de beneficencia del distrito de Moche, 2023
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la cultura organizacional y la motivación laboral de los colaboradores de la Sociedad de Beneficencia del Distrito de Moche en el año 2023.
Esta ...
Calidad de servicio y satisfacción del cliente en la escuela de conductores Líder Car E. I. R. L., Trujillo 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-19)
Acceso abierto
La tesis tuvo como propósito determinar la relación entre la calidad del servicio y la satisfacción del cliente en las Escuelas de Conductores Líder CAR EIRL, Trujillo 2022, ya que la empresa está dentro del rubro servicios ...
Calidad del servicio y su influencia en la satisfacción del cliente Repsol de la empresa Transporte Dzido -Trujillo 2019
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-19)
Acceso abierto
El objetivo del presente trabajo de investigación fue determinar la influencia de la calidad del servicio en la satisfacción del cliente Repsol de la empresa Transportes Dzido en la ciudad de Trujillo en el periodo 2019. ...
Clima organizacional y desempeño laboral en una institución educativa del distrito de Florencia de Mora, Trujillo, 2020
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-17)
Acceso abierto
La presente investigación tiene por objetivo determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en una institución educativa en el distrito de Florencia de Mora, en ...
Las habilidades blandas y su relación con la gestión de ventas en la empresa Purix, Trujillo 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-04-14)
Acceso abierto
El desarrollo de esta investigación tiene como propósito determinar la relación entre las variables de estudio las cuales son, habilidades blandas y gestión de ventas en la empresa, Purix, Trujillo 2021. Por lo que se ...