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Mostrando ítems 181-190 de 217
Relación de la gestión del talento humano y el clima organizacional en los colaboradores de la Institución Educativa Privada Ingeniería Cajamarca, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-02-25)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación de la gestión
del talento humano y el clima organizacional en los colaboradores de la Institución Educativa
Privada Ingeniería Cajamarca, ...
Relación de la cultura organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de Nept Computer 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-02-16)
La investigación se desarrolló en la Empresa Nept Computer con la participación de sus
trabajadores de los departamentos de administración y negocios, que laboran en sus dos
tiendas en la ciudad de Trujillo, la cual ...
Nivel de satisfacción laboral de la empresa de transportes América Express SA - sucursal Trujillo-2019
(Universidad Privada del Norte, 2019-10-28)
Acceso abierto
El objetivo de esta investigación fue determinar la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa América Express-Trujillo, para ello realizamos una investigación descriptiva simple con una muestra de una población ...
Nivel de satisfacción laboral en los colaboradores de la empresa Waka Arquitectos, Cajamarca 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-02-25)
La investigación se realiza con el objetivo general de determinar el nivel de satisfacción laboral de
los colaboradores de la Empresa WAKA ARQUITECTOS, Cajamarca 2018, para ello se empleó una metodología de tipo cuantitativo ...
Relación de la satisfacción laboral en la calidad de servicio de los colaboradores del Hotel Dos de Mayo de la ciudad de Cajamarca, 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-02-25)
RESUMEN
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación de la satisfacción
laboral y sus dimensiones, con la calidad de servicio en los colaboradores del Hotel Dos de
Mayo de la ciudad de Cajamarca ...
Análisis de la relación entre clima organizacional y la satisfacción laboral en los colaboradores de una empresa dedicada al asesoramiento y apoyo de intercambios internacionales ubicada en Miraflores durante el primer semestre del 2019
(Universidad Privada del Norte, 2019-12-02)
Acceso abierto
Actualmente las organizaciones afrontan diferentes cambios, por ello tienen que ampliar
nuevas tendencias para mejorar su ventaja competitiva. Una de ellas es contar con una
organización comprometida con el desarrollo ...
Análisis de la satisfacción del cliente de la sucursal Trujillo del Banco de Crédito del Perú en el periodo 2018-2019
(Universidad Privada del Norte, 2019-12-11)
Acceso abierto
La investigación tiene como propósito analizar la satisfacción del cliente de la sucursal Trujillo del Banco de Crédito del Perú en el periodo 2018-2019, con la finalidad de describir detalladamente las dimensiones que ...
Relación entre el clima laboral y el desempeño de los docentes de una institución básica regular en el norte del Perú
(Universidad Privada del Norte, 2019-10-25)
Acceso abierto
La presente tesis, tiene como objetivo general, determinar la relación entre el clima laboral y el desempeño de los docentes de una Institución Educativa Básica Regular en el norte del Perú, este proyecto tiene una ...
El modelo SERVPERF como herramienta para medir la calidad de servicio en una empresa de transporte público urbano de Lima Norte en el año 2017
(Universidad Privada del Norte, 2019-01-07)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como propósito medir la calidad de servicio a través del modelo ServPerf con la finalidad de mejorar la calidad de servicio de una empresa de transporte urbano de Lima – Norte.
El modelo ...
Nivel de desempeño de los docentes en las I.E. JEC – Baños del Inca, en el año 2019
(Universidad Privada del Norte, 2019-09-03)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como propósito principal determinar el Nivel de Desempeño de los docentes de las I.E. JEC del distrito de Baños del Inca, Cajamarca, el estudio tiene como sustento teórico a Chiavenato (2011) ...