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Mostrando ítems 31-37 de 37
La influencia de la gestión administrativa en la satisfacción del cliente interno, en una dependencia pública, Lima, 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-03-18)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar cómo se relaciona la influencia de la gestión administrativa en la satisfacción del cliente interno, en una dependencia pública, Lima, 2021. Se trabajó bajo el diseño no ...
Clima organizacional en la satisfacción laboral del personal de Lari Contratistas S.A.C. Trujillo - 2018
(Universidad Privada del Norte, 2019-01-08)
Acceso abierto
En el mundo laboral actual, se ha reconocido la importancia del clima organizacional en la
productividad de las instituciones: cuando este es adecuado, los empleados se sienten más
identificados con la empresa, y esto ...
Caracterización del clima organizacional en una entidad financiera de Ate Vitarte, Lima Perú 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-01-24)
Acceso abierto
La presente investigación tuvo como objetivo determinar cómo es el clima organizacional en una entidad financiera de Ate Vitarte, Lima Perú 2022, el diseño de la investigación fue, no experimental de nivel descriptivo, de ...
Desarrollo del clima organizacional en el policlínico Emmanuel Peruano Japonés, Callao - Perú, 2021
(Universidad Privada del Norte, 2023-05-16)
Acceso abierto
El presente estudio tuvo como objetivo general describir el clima organizacional en los colaboradores del policlínico Emmanuel Peruano Japonés, Callao – Perú, 2021. Para lograr dicho objetivo se utilizó un enfoque cuantitativo, ...
Estrategias de retención del talento humano y rotación de personal en la empresa Motorshow de Lima, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-08-28)
Acceso abierto
En la presente investigación se plantea como objetivo general, determinar la relación entre las estrategias de retención del talento humano y rotación de personal en la empresa Motorshow de Lima, 2022, estudio desarrollado ...
Gestión del talento humano y desempeño laboral en la empresa metales y aliados especiales de Lima, 2023
(Universidad Privada del Norte, 2024-01-04)
Acceso abierto
La investigación planteó como objetivo determinar la relación entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral en la empresa Metales y Aliados Especiales S.A.C. de Lima, 2023, siendo de enfoque cuantitativo, ...
Relación entre gestión del talento humano y el desempeño laboral en el área de cobranzas tardía de una institución financiera en Lima, 2022
(Universidad Privada del Norte, 2023-09-19)
Acceso abierto
La investigación tuvo por objetivo determinar la relación entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral en el área de cobranzas tardía de una institución financiera en lima, 2022; considerando como dimensiones ...